Fremtidsrådgiver til Postens innovasjonshub

En virksomhets fremtid avhenger av dens evne til å ta i bruk riktig ny teknologi. I enheten «Fremtidsteknologi» skal vi identifisere, utforske og iverksette det som gjør Posten forberedt på en høyteknologisk fremtid. Vi er på utkikk etter den mest spennende nye teknologien, for så å utforske den i praktiske prosjekter med prototyper. Læringen deler vi med hele konsernet, noe som gir organisasjonen kunnskap og inspirasjon til å ta den i bruk.

Arbeidssted: Oslo

Søknadsfrist: 2. juni

Søk på stilling

«Fremtidsteknologi» er en del av avdelingen Digital Innovasjon. Der finner du folk som aldri slutter å lure på hvorfor ting er som de er. Vi er nysgjerrige, liker å diskutere og elsker å teste nye ting. Digital Innovasjon er til for å hjelpe og utfordre resten av organisasjonen. Dette gjør vi med metoder og ekspertise innen innovasjon, design, teknologi og fasilitering. Målet er å øke hastigheten på utviklingsprosesser, få ut nye ideer og teste disse i markedet eller internt i konsernet.

Vår ambisjon er å bli “Norges mest spennende teknologimiljø i Norges mest innovative selskap”. Enheten er nylig opprettet, så her kan du være med å forme hvordan vi jobber for å oppnå vårt formål.

Vi skal rådgi og hjelpe konsernet med strategiske vurderinger, roadmaps og hypoteser om hvilke teknologitrender som er viktigst for oss. Og vi skal gjennomføre pilotprosjekter og større implementeringer.

Vårt område er alle «emerging technologies», der vi først skal fokusere mest på:

• Tingenes internett og sensorer
• Robotisering og automatisering
• Autonome kjøretøy og droner
• 3d-printing
• XR
• Kunstig intelligens
• Biometri

I disse dager sitter vi alle på hjemmekontor, men normalt sitter vi i et kreativt miljø i Postens Innovasjonshub, som er vår egen etasje tilpasset utforskning og teamarbeid.

Hvem ser vi etter

Vi ser etter personer som kan skape engasjement og forståelse for fremtiden. Du evner å se inn i fremtiden, og å gjøre mulighetene i fremtidsteknologi forståelig for ikke-teknologer. Du er glad i å presentere, fasilitere og diskutere. Du er god til å sette deg inn i nye problemstillinger og har idéer om hvordan fremtidens teknologi kan løse dagens og gripe fremtidens muligheter. Du er veldig god til å snakke strategisk med ledere og/eller å inspirere mange på en gang.

Man blir ikke Norges mest spennende teknologimiljø hvis alle er like. Derfor jobber vi målrettet med å bygge en avdeling med mangfold, og oppfordrer alle type søkere.

Hva skal du gjøre?

Vi er opptatt av at de ansatte i avdelingen skal få tilpasset sin rolle til sine styrker og ønsker. Men du kan være forberedt på at det bør dekke en eller flere av følgende oppgaver:

• Skape engasjement og kunnskap om fremtidsteknologi i hele konsernet
• Holde strategiske workshops med ledergrupper
• Holde inspirerende idésesjoner med avdelinger
• Arrangere fysiske og digitale seminarer med eksterne innlegg
• Skrive og dele teknologinyheter
• Utarbeide og holde kurs
• Bygge og vedlikeholde et nettverk av teknologiinteresserte i konsernet

Ønskede kvalifikasjoner

PS! Den viktigste kvalifikasjonen er at du brenner for oppgaven vår. Om du tror du har noe å bidra med, så søk selv om du ikke har alle kvalifikasjoner, egenskaper og ferdigheter skrevet her.

• Master innen teknologi, innovasjon, ledelse, strategi eller liknende
• Erfaring med forretningsrådgivning, forretningsutvikling, innovasjon eller liknende
• Erfaring med å formidle nytten av teknologi
• God forretningsforståelse
• Svært gode kommunikasjonsevner, skriftlig og muntlig
• Gode ferdigheter i norsk, svensk eller dansk, muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper og ferdigheter

• Brenner for å skape positiv endring med ny teknologi
• Mener at teknologibruk er avgjørende for virksomhetens fremtid
• Nysgjerrig og inspireres av endringer
• Robust – tåler stor usikkerhet og høyt tempo
• Selvgående og initiativrik
• Glad i å hjelpe andre og dele av din erfaring

Vi tilbyr

• En jobb med mening
• Være med å endre en av Norges eldste og største bedrifter
• Muligheten til å forme din egen rolle og arbeidsoppgaver
• Å jobbe sammen med utrolig flinke folk
• Konkurransedyktige betingelser
• Lokaler i hjertet av Oslo i Posthuset, kort vei for buss, trikk, t-bane og tog.
• Kreativt miljø for team-arbeid i Postens innovasjonshub
• Fleksibel arbeidstid

Se hvordan det er å jobbe i Digital Innovasjon

Sjekk oss ut på Instagram - @posteninnovasjonshub og på LinkedIn. Her kan du se litt fra innovasjonshuben vår, hva vi jobber med, innovasjonsmetodikken vår og mye gøy fra arbeidshverdagen.

Spørsmål om stillingen

Vennligst søk stillingen elektronisk via vedlagt link, innen søknadsfristen. For spørsmål vedrørende stillingen, ta kontakt med Sven Richard Magerøy Tønnessen (leder for Fremtidsteknologi) på mail sven.richard.mageroy.tonnessen@posten.no, på mobil +47 90 20 21 21 eller på LinkedIn

Vi foretar etter samtykke sjekk av aktuelle søkere for å verifisere opplysninger som fremgår av CV og tilgjengelig dokumentasjon. Forespørsler og søknader behandles fortrolig.